成功与否取决于智商的高低？很多人都认为，一个人是否能够成功取决于智商的高低，情商只是智商的一个点缀，情商的高低无足轻重。果真如此吗？

　　CHR可锐职业顾问案例：

　　罗琳，计算机应用本科毕业后一直做与软件相关的调研、设计、测试等工作。03年跳槽到一家著名的外企公司，负责组织面向客户的网上技术交流，内部的知识共享，客户支持网站内容更新等。

　　由于职能要求，罗琳的工作需要联络到各个部门，包括技术、策划、市场、销售等，企业总裁对她的工作职责以及工作能力很看重。并且让她负责公司一个大型项目的组织者和协调者。经过各部门的有效配合，项目办得很成功。然而罗琳将功劳都归功于自己，这引起了她的直属领导，平级的同事以及一些工作人员的不满。总裁原打算提升她，但由于遭到其他领导与同事的强烈反对，不得不作罢。

　　更让罗琳不能接受的是，公司内部有一项关于工作内容，工作能力，工作效果的测评，本来，不管测评分数高低，这都是不公开的，但是罗琳的领导却当着同事的面将她批评的体无完肤。这使得她与领导的关系更加恶化。 罗琳觉得领导和同事都是妒忌她的能力，故意与她作对，按照这样的情况发展下去，公司根本是无法呆了。

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