HOW——快镜头

　　如何进入新圈子？

　　每个圈子都有一个壁垒，陌生人不是那么容易闯入的。圈子有圈子的特征，圈中人往往有自己独有的笑话，只有圈中人才听得懂；圈中人可能有一些独有的共同癖好，圈外人无法体会个中滋味……有道是“有缘千里来相会”，闯入一个圈子，有时还需要一些因缘。

　　第一步：适合什么圈子

　　先要知道自己适合什么圈子。自己有些什么兴趣爱好，有多少时间参加圈子的活动，参加圈子抱着什么目的，这些都要提前考量好，否则仅凭一时兴起，难免会南辕北辙，舍本逐末。

　　第二步：了解一个圈子

　　如果你有缘结识了一个圈子，就应该认真先去做个全面了解。圈子由哪些人组成，有些什么形式的活动，对圈中人有哪些要求，圈子对吸纳自己持何种态度，如果你觉得这正是你梦寐以求的那个圈子，就可以考虑如何进入的问题了。

　　第三步：进入一个圈子

　　一般来说，你需要有个引路人。进入一个圈子，好像相亲一样，要两方情投意合才好。如果没有合适的引路人，当然也可以尝试一下毛遂自荐。

　　第四步：为自己设定圈中角色

　　进入了圈子，你就会有一个相应的角色。是核心，还是骨干，抑或边缘人物，不同的角色有不同的分工。你可以根据自己的需要和实际情况设定圈中角色，当然要成为核心人物，还需要一步步来，除非这个圈子就是你自己创立的。

　　第五步：维护好你的圈子

　　圈子也是需要经营的，要维护好你的圈子，还需要一定的投入。时间投入不会少，电话、短信、E-mail也是沟通联络的好工具，有时候还需要你提供创意和经费。你在为圈子服务的同时，圈子也在为你服务。

　　第六步：处理好不同圈子的关系

　　一个人往往有多个圈子，难免彼此冲突。最好先做好时间的规划，加强和各圈子的沟通，否则相互“打架”必令你顾此失彼。

　　如何扮演好圈中角色？

　　扮演好圈中角色，实际也在塑造自己的社会形象，实现自己的人生价值。

　　在一个圈子里，有的人是精神领袖，主导着圈子的话题和方向；有的人是天生的组织者，不厌其烦组织各种PARTY，负责穿针引线把圈中人团结到一起；有的人是“广播站”，总能得到并传播各种小道消息，活跃圈中的气氛；有的人是坚定的参与者，愿意承担各种事务性的工作。这里，每一个角色都有自己存在的价值和意义。

　　＊让自己有亲和力。有亲和力的人在圈中会更有吸引力，大家都愿意去和他交往，甚至以他为中心；

　　＊要主动。如果一个圈子的人都很被动，势必让圈子变得沉闷乏味。主动地和你的圈中朋友打个招呼或者打个电话，主动地制造一些新鲜有趣的话题，圈子自然就有了生命力。

　　＊保持乐观豁达。圈子是给你快乐的地方，有时不必过于严肃认真，计较得失。乐观豁达一定会让圈子的氛围保持轻松。

　　＊切忌功利心太强。有了功利目的的圈子，人际关系一般很复杂。人不可能没有自己的“小算盘”，但不要把功利目的带进所有的圈子里，甚至把单纯的兴趣爱好圈子也搞成有利害关系的地方，那样，你就活得太累了。

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